Het delen en vertellen van jouw Oerverhaal hoort een logisch onderdeel van het zakendoen te zijn. Immers, intern geeft het iedereen binnen de organisatie focus en richting. Naar buiten toe leidt het tot herkenbaarheid en helderheid over je organisatie.
Story-doing scan!
De Hoofdpersoon
De Hoofdpersoon van het verhaal staat symbool voor het collectieve zelfbeeld van jouw organisatie.
Een duidelijke hoofdrol vormt de basis voor een duidelijke identiteit.
Het Podium
Het podium beschrijft de plek waar de organisatie het meest zichtbaar is.
Een duidelijk omschreven podium vormt de basis voor een duidelijke bedrijfscultuur.
De Medespelers
De medespelers zijn alle mensen en partijen binnen en buiten de organisatie.
De medespelers bepalen uiteindelijk of jouw organisatie recht van bestaan heeft.
De Uitdaging
De Uitdaging is de drijvende kracht achter ontwikkeling, transformatie en innovatie. Met als doel om waarde te creëren.
Een duidelijke Uitdaging definieert het doel van jouw organisatie.
Hoe werken wij
Jij vertelt het verhaal.
Jij wilt jouw Oerverhaal vertellen. Gelijkgestemden aantrekken en begrepen worden
Jij doet het verhaal.
Met StoryDoing wordt jouw Oerverhaal concreet met acties en uitdagingen!
Jij meet het verhaal!
Onderzoek met ons samen jouw manifestatie, continuïteit en betekenis.
We komen graag met je in contact!
Is er iets niet duidelijk? Of jeuken je vingers juist om samen te werken? Stuur dan snel je bericht naar: connect@wearebold.com